Менеджеры по работе с клиентами из читинских филиалов ООО «Вайлдберриз» обратились в прокуратуру Забайкальского края из-за ухудшения условий труда, пишет Forbes со ссылкой на инициативную группу менеджеров региона и копию документа.
Сотрудники в своем письме пишут, что с октября 2021 года руководство Wildberries изменило ряд положений, регулируемых ранее заключенными трудовыми договорами. Изменения ухудшили условия труда.
В частности, компания отказывается предоставлять им оригиналы подписанных руководством трудовых договоров, расчетные листы работающим по трудовому договору, а тем, кто работает по договору гражданско-правового характера, — акты приемки оказанных услуг.
Также они недовольны тем, что с 5 марта онлайн-ритейлер изменил сотрудникам пунктов выдачи заказов (ПВЗ) график работы — рабочий день был увеличен с 12 до 14 часов.
Самая главная претензия сотрудников — с с июня 2022 года маркетплейс изменил условия начисления работникам заработной платы. Теперь ее не зачисляют на расчетный счет сотрудника в банке, а переводят на баланс личного кабинета в рабочем приложении маркетплейса.
По мнению сотрудников, компания таким образом пытается не уплачивать НДФЛ и страховые взносы.
Авторы обращения попросили прокуратуру провести проверку законности действий вышестоящего руководства по данным нарушениям.
Издание также выяснило, что обращения аналогичного порядка, но уже от работников Московского региона и Красноярского края на днях могут быть направлены в региональные и краевые прокуратуры.
«Многие сотрудники запуганы, боятся увольнений, но есть те, кто подписывает», — говорит представитель инициативной группы Красноярского края.
В Wildberries назвали обращения в прокуратуру фейком, а также опровергли и информацию о подаче обращений в других регионах. Обвинения в уходе от уплаты налогов маркетплейс назвал абсурдными: начисления страховых взносов и НДФЛ от работодателя можно посмотреть на сайте ФНС.
Что касается трудовых договоров, которые были заключены с сотрудниками ранее, изменений не было, а информация об ухудшении условий труда не соответствует действительности.
Подписывайтесь на наш канал в Telegram, чтобы первыми быть в курсе главных новостей ритейла.
