Постоянная динамика развития рынка розницы подталкивает компании к поиску новых подходов в области подбора, адаптации и развития персонала. Сергей Савонькин, HR-директор компании "Седьмой Континент", рассказал о применении маркетингового подхода в вопросе создания и формирования HR-бренда компании, а также о мускулах бренда, его сущности и влиянии на операционную эффективность компании, и объяснит, почему генеральный директор пьет чай с кассирами, лучшие сотрудники отдыхают на морских побережьях, а топ-менеджмент обучает сотрудников. Запись передачи "Работа мечты".
Читайте также в новостях:
Читайте также в статьях:
Внутреннее совместительство в гибкой занятости: плюсы двух форматов в одной стратегии найма
Закрытие позиций меньше, чем за 1 день, экономия на рекрутинге и обучении, дополнительная оптимизация затрат на персонал и другие выгоды для бизнеса. Разбираем с СЕО сервиса гибкой занятости Wibedo Павлом Черновым.
Как производитель одежды ELIS увеличил эффективность коммуникаций с клиентами, внедрив CRM-платформу
Российский производитель одежды ELIS сократил исходящие коммуникации с клиентами на 80%, внедрив CRM-систему.
