Тверской суд Москвы признал дискриминацией требование работодателей об отсутствии у будущих сотрудников вредных привычек, сообщается на сайте Московского городского суда.

Суд признал организацию ООО "КЕХ еКоммерц" виновной в совершении административного правонарушения о распространении информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера (статья 13.11.1 КоАП РФ) и назначил наказание в виде административного штрафа в размере 10 тысяч рублей.

Так, на сайте "АВИТО", владельцем и модератором которого является ООО "КЕХ еКоммерц", были размещены объявления о вакансии "Водители категории "е" на Камаз" с  обязательным требованием "без вредных привычек". Присутствие данной графы в объявлении, как разъяснил суд, является дискриминационным признаком по обстоятельствам, не связанным с деловыми качествами работника.

0 0 vote
Article Rating
Подписаться
Уведомлять о
guest
0 Комментарий
Inline Feedbacks
View all comments